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Con más de 32,000 inspecciones laborales programadas por la STPS en 2024, enfocadas en verificar el cumplimiento de las condiciones de trabajo y la normativa de subcontratación, es crucial que tu empresa esté preparada.
La reforma laboral ha modificado las expectativas y procesos, aumentando la importancia de demostrar el cumplimiento efectivo de las leyes laborales.
En muchas ocasiones el problema no radica en el cumplimiento, sino en la evidencia que pueda demostrarlo, asiste y conoce como atender correctamente una inspección y obtén varios formatos base para hacerlo más rápido.
El participante conocerá los lineamientos que debe considerar para atender correctamente una inspección laboral bajo el nuevo modelo de inspecciones para disminuir los riesgos de sanciones y multas. Se examinarán las competencias de la autoridad, las responsabilidades que la ley imponen a los patrones, así como las repercusiones de no cumplirlas.
Administradores, gerentes, jefes departamentales, jefes de oficina, y supervisores de RR.HH., supervisores de seguridad, relaciones industriales y calidad.
- Introducción
- Marco legal y normativo
- Facultades de autoridades laborales
- Inspecciones STPS
- Obligaciones patronales
- Documentos indispensables
- Sanciones y multas por incumplimiento
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Lecciones
Estado
Contenido del curso:
- Precio:MXN1,680
- Instructor:Pisc. Martha Angélica Melgar Rojas
- Duración:5 Horas 2 Minutos
- Lecciones:1
- Fecha de grabación:Marzo de 2024
- Constancia de participación:Si
- Incluye:Manual en PDF Archivos Adicionales Constancia de Grabación Dos Consultas Posteriores (vía formulario)
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